北海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、对本区域各店日常商品的补货分析、审核，指导确保各单店补货的及时性，准确性，货品的退仓指导与跟进，产品质量问题的统计与跟进；
2、管理分类导航，确保店铺可以迅速，正确的找到商品，了解库存状况；
3、及时了解行业动向，价格体系等信息并制定相应促销计划，与市场渠道、采购等团队紧密合作；
4、及时有效地针对季节商品，单款畅、滞销情况的分析，提出相应改善对策；从货品的角度来分析店铺业绩下滑、提升的原因以及活动的效果；从货品的角度分析库存占比与销售占比、售罄率、货品齐码率、客单数、客单量、客单价、毛利率，为运营提供有效合理的建议；
5、针对运营提出来的一些活动要进行把控，把控活动的合理性、必要性及活动价格；
6、根据系统数据对本区域店铺进行盘点，并根据盘点情况核对数据，通过盘点分析店铺进销存所存在的问题。
任职资格：
1、高中及以上学历，2年以上服装商品类管理相关经验；
2、具有创新、乐观、积极的态度和团队合作精神；
3、熟练使用office 等办公软件，熟练掌握各种函数具有较强的逻辑思维及数据分析的能力；
4、爱岗敬业，善于沟通与协调，做事认真细致，具有高度的责任心。 举报 分享

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