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质量部副总经理

浙江施强制药有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:制药/生物工程

职位信息

  • 发布日期:2016-11-15
  • 工作地点:杭州-滨江区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:8000-9999/月
  • 职位类别:质量管理/测试经理(QA/QC经理)  质量管理/测试主管(QA/QC主管)

职位描述

职位描述:
1、本科及以上学历,药品相关专业
2、质量管理经验3年及以上,有独立全程直接领导参与GSP认证或再认证工作经历,能独立领导应对药监局系统各项检查。
3、能独立操作和处理药品经营质量管理工作,熟练运用GSP在实际工作中应用;
4 、具有企业领导力,事业心强,把控全局,有综合管理能力,具有管理团队和开展团队建设的能力;员工培训帮带的能力
5、形象气质较佳\身体健康,性格开朗,个性温和,良好的沟通技巧;
6、年龄在36到50周岁之间,性别不限。
工作内容:
1.在总经理的直接领导下,分管质量管理工作,全面负责药品质量管理工作,贯彻执行《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等有关药品监督管理的法律法规及行政规章。
2.独立履行职责,在企业内部对药品质量管理具有裁决权。
3.负责新编、修订质量管理文件及作废过期文件销毁的审核工作。
4.负责公司质量分解目标具体实施的督察工作和定期组织检查考核企业质量分解目标实施情况并向总经理提交“质量方针目标检查表”,负责检查考核之后总结分析并提出改进措施。
5.负责推动并保证公司质量管理体系的有效运行,负责领导并主持质量管理体系审核工作并做出审核报告向总经理提交。
6.负责领导质管部进行质量风险评估审核工作,做出质量风险评估审核报告提交总经理。
7.负责按规定的质量职责对公司的质量管理工作进行计划、指导、实施、协调,协调部门之间质量管理工作的有效开展。
8.负责首营企业、首营品种的审核。
9.负责“年度质量培训计划”的审批。
10.负责验证计划的制定、验证方案的审核和批准、验证工作的监督、指导、协调,以及验证报告的审核和批准。
11. 负责“药品质量信息汇总表”的审阅。
12. 协助总经理研究、部署、检查质量工作,对质量工作奖惩办法提出建议,并根据总经理的授权,具体实施质量奖惩。

职能类别: 质量管理/测试经理(QA/QC经理) 质量管理/测试主管(QA/QC主管)

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公司介绍

    施强医药产业发展于1995年2月,集药品的研发、生产和销售为一体。施强药业全资拥有五家子公司,一家控股子公司。在中国大陆(除西藏外)各省市、自治区、直辖市设有216个办事处,拥有员工2000余人。其现代化生产基地位于中国杭州国家高新技术产业开发区桐庐园区,占地面积11.3万平方米,建筑面积12万方,设计年产能超百亿元。药业主打产品——复方玄驹胶囊拥有自主知识产权、国内独家生产、国家中药保护品种,市场占有率稳居国内同类药品之首,是中国泌尿男科知名品牌。新产品山海丹颗粒,对多种心脑血管疾病具有良好的治疗效果。抗更年期胶囊和预防、治疗抑郁症的知乐胶囊已在国外上市,并获得一致好评。

联系方式

  • 公司地址:浙江省杭州市桐庐县凤川经济开发区兴宁西路88号施强制药(大运物流旁) (邮编:311508)
  • 电话:15736175955