蚌埠招聘

职位描述：
1、 根据集团公司对绩效管理的要求，实施绩效管理并对各部门绩效评价过程进行监督控制；
2、定期组织实施绩效考核工作，协调绩效评估中出现的各类问题、疑问及其他突发事件；
3、参与编制公司年度薪酬福利计划及调整方案，改进、完善并监督执行公司绩效体系；
4、根据公司所属行业薪酬市场变化趋势汇总分析，做出对应评价和判断；
5、申报个人所得税，负责员工社保及公积金的各项业务办理；
6、负责公司薪酬发放和福利管理工作，确保数据及操作的准确性；
任职要求：
1、大专及以上学历，心理学、组织行为学、人力资源管理等相关专业毕业；
2、4年以上薪酬绩效管理工作经验，有互联网行业、大型集团企业工作经验优先；
3、精通绩效管理、薪酬激励，有薪酬体系建立与绩效管理的成功推进经验；
4、具有较强的沟通、组织、协调能力及分析问题、解决问题的能力，能承受较大工作压力；5、对数字敏感，工作细致严谨，原则性强，有较强的逻辑思维能力，数据分析及总结能力；
6、熟练使用各种办公软件。 举报 分享

一、钱包生活
钱包生活是一家提供银行卡线下及线上优惠消费的综合服务平台。通过拓展优质商家、布放智能POS、发放联名卡等方式与银行和商家深度合作，全面打造本地生活服务的消费场景生态。既带动银行发卡，提升用卡粘性，又为广大商家带来用户和流量，还为广大持卡人提供更多优惠。实现了银行、商家及持卡人多方共赢的银行卡权益体系。
成立以来，钱包生活凭借创新的业务模式赢得了本地银行、商家和投资人的普遍认可。目前，钱包生活与宜宾商业银行、廊坊银行、德州银行、西安银行、恒丰银行等十余家银行已建立了深入的战略合作关系。合作商家已涵盖了餐饮、生活服务、休闲娱乐、丽人等本地生活服务行业。2016年3月，钱包生活完成A轮融资，估值超4亿，投资人包括高榕资本、西藏金梅花、宁波国融金、国泰创投等投资机构。
二、文化理念
公司愿景：成为中国领先的银行卡消费权益运营服务提供商
公司使命：全面打造贴近生活服务的银行卡消费场景生态
品脾口号：惠生活，从钱包开始
企业精神：创新 共享 多赢
经营理念：跨界融合 平台共享 互惠互利 多方共赢
三、赵国栋 钱包创始人、董事长兼CEO
中国第三方支付行业的元老级创业家
中国支付清算协会常务理事
清华大学五道口金融学院EMBA
清华大学五道口金融学院互联网金融协会主席团成员
2003年7月创立网银在线
2011年5月网银在线获得央行颁发的首批第三方支付牌照
2012年10月网银在线并入京东，就任京东集团副总裁
2015年1月离开京东，在北京创立了钱包品牌，面向全国布局场景金融生态
2015年10月控股了A股上市企业奥马电器（SZ002668）
2015年12月成为奥马电器董事长
四、业务模式
钱包生活紧紧抓住三个痛点：银行缺乏消费场景、银行卡缺乏优惠权益、商家缺乏粘性用户。从而与银行采取全面战略合作，通过拓展高频、刚需的优质商家，提供银行卡消费的优惠权益。同时与银行联合发行联名卡，带动持卡人消费，为商家提供客流，为持卡人提供优惠，为银行提升持卡人粘性。深度打造出商家-银行-持卡人多方共赢的银行卡权益平台。