助理催收渠道管理岗(002459) (职位编号:Citicbank002459)
中信银行信用卡中心
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:国企
- 公司行业:银行
职位信息
- 发布日期:2016-10-21
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:2人
- 学历要求:本科
- 职位月薪:6-20/年
- 职位类别:风险控制
职位描述
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岗位职责:
任职资格:
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岗位职责:
一、依照相关制度,完成本片区委外催收指标,有效控制不良资产;
二、负责统筹片区各合作公司的业绩管理;
三、负责片区重案、要案及疑难个案的有效管理;
四、负责片区各分中心风险管理室及合作公司合规作业;
五、负责组织开展本片区团队建设工作;
六、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、本科以上学历;
2、具备良好的分析判断能力,较强的逻辑思维能力,
3、具备较强的人际沟通协调能力、语言及书面表达能力,掌握日常公文写作知识;
4、能熟练操作办公软件;
5、了解信用卡业务知识;
6、具备较一定风险判别、分析能力;
7、了解基本的企业管理知识;
8、能够有效与业务一线、合作机构人员沟通,传达业务要求;具有良好的职业操守及团队合作精神;
9、性格乐观,能够承受较大工作压力。
职能类别: 风险控制
关键字: 委外催收 控制不良资产 统筹片区管理 片区重案要案 疑难个案管理 片区合规作业
公司介绍
中信银行信用卡中心(以下简称“中信信用卡”)是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的专营机构。2002年底,由中信银行总行与中信嘉华银行在深圳合作筹建成立;2003年12月,正式对外发行信用卡;发卡3年实现盈亏平衡,是国内以最短的时间和最少的资本投入实现盈利的信用卡中心;2008年2月,在深圳成功注册;截至2019年3月,发卡突破7000万张。
自2003年正式发卡以来,中信信用卡始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略,坚持“以客户为中心”,不断创新产品和服务,努力培育经营特色和管理优势,推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展。凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力,中信信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响,经营、管理、服务屡获行业内外好评,先后荣获CCCS“全球***呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”及《亚洲银行家》杂志“***客户关系管理奖”、“***数据架构奖”、“中国***信用风险管理银行”等权威殊荣,多次被深圳市政府授予“深圳十大***雇主品牌”、“深圳最具爱心企业”、“深圳市金融创新奖”等荣誉称号,同时连续多年荣膺深圳百强企业。
未来,中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念,秉承用心超越期望、信用创造价值的企业精神,做中国信用卡行业的领先者。
自2003年正式发卡以来,中信信用卡始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略,坚持“以客户为中心”,不断创新产品和服务,努力培育经营特色和管理优势,推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展。凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力,中信信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响,经营、管理、服务屡获行业内外好评,先后荣获CCCS“全球***呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”及《亚洲银行家》杂志“***客户关系管理奖”、“***数据架构奖”、“中国***信用风险管理银行”等权威殊荣,多次被深圳市政府授予“深圳十大***雇主品牌”、“深圳最具爱心企业”、“深圳市金融创新奖”等荣誉称号,同时连续多年荣膺深圳百强企业。
未来,中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念,秉承用心超越期望、信用创造价值的企业精神,做中国信用卡行业的领先者。
联系方式
- 公司地址:荣超城市中心