蚌埠招聘

岗位要求：
1、临床专业硕士以上学历应届毕业生，有临床相关工作经验者优先；有临床科研项目课题相关经验者优先；
2、良好的英文检索、英文翻译能力；良好的应用文写作基础；
3、较强的沟通、协调能力；
4、善于和乐于持续地学习，并主动提高自己的能力进行再学习；


岗位职责：
1、 负责临床试验方案、研究病历、CRF、知情同意书、患者日记卡、研究者手册的撰写、审核及修订；参与方案制定全过程，参加方案讨论会。
2、 负责总结报告撰写、审核及修订；参与总结报告定稿全过程，参加总结会。
3、根据项目要求，与临床医学专家进行方案设计相关的沟通和拜访。

    一、关于我们
    提供药物临床试验研究的整体解决方案
    与各大医院药理基地、NGO、跨国制药企业合作
    做药物临床试验的执行工场
    
    二、解读科林利康
    专业化的运作模式：目前致力于肿瘤领域的临床试验；
    平台的设计者：为“想做事”的员工，提供一个“个人说了算”的职业发展平台；
    员工思想的管理者：谁解决了员工的思想管理，谁就解决了企业的未来。

    三、我们的客户
    拥有一批国外医药企业构成的客户群体：罗氏、辉瑞、默克、拜耳、杨森、赛诺菲、阿斯利康等，与国内众多临床研究机构、专家、学术团体建立了良好的合作关系。

    四、分支机构
    公司总部设在北京，在上海、西安、成都、广州（筹）设有分支机构。

    五、合作伙伴
    我们可以为客户提供以下机构作为项目合作伙伴：中国医师协会、CSCO、吴阶平基金会、中国药学会、中国癌症基金会、中国疾控中心、中华心血管病杂志等。

    六、公司未来战略
    以IST项目为基础，以国际多中心项目为主导，实现公司的持续发展和永续经营

    七、员工双向成长通道
    科林利康的员工双向成长通道，与岗位需求相结合，使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者，同时也使潜心钻研业务、有业务特长的员工通过自己的努力顺利成长为某个业务领域的专家，为员工的职业成长提供了广阔的空间。

    八、薪酬与福利
    薪酬：推行极具竞争力的薪酬体系，致力于“可以自动执行的”薪酬体系的制度设计，以适应人力资源市场的竞争态势，努力实践“共享发展”的公司分配理念。
    三大福利
    社会保险：为所有员工办理“五险一金”；
    商业保险：为所有员工办理“补充医疗保险”和“团体人身意外伤害保险并附加意外伤害医疗保险”；
    公司福利：带薪假期、感恩假、休闲度假、年休假、节日礼金、培训费用、健康体检、感恩卡等。