蚌埠招聘

职责:

1. 据销售部要求，制定所辖区域及客户的销售策略和AOP目标，并进行目标分解，对公司AOP目标完成负责

2. 协助客户发展部对CDA条文的研究、更新、目标设定、谈判准备。并协助进行客户的CDA谈判

3. 协助MD对MT渠道各客户的促销、陈列等计划的制定，包括渠道价格策略、促销策略、陈列方案的制订与平衡

4. 组织建立信息收集和数据分析系统，从中发现销售运作中的存在问题，有针对性的提出设想与方案，提供销售部研究决策

5. 建立与重点客户管理层及有关职能人员的沟通平台，建立有效的客情关系

6. 对应收货款负主责，并在财务部门配合下，完成好所辖区域客户的货款回笼工作

7. 负责渠道、客户的CDA策略、销售策略、促销策略的落实与优异执行

8. 对本部门的各项费用在权限范围内负责好审批，在权限范围以外的应认真审核，并向上级建议，经批准后实施，并对上述资源使用进行跟踪管理及反馈调整

9. 监督下属各部门但不限于销售人员的团队管理、廉政建设、制度执行情况，重视所辖地区员工队伍思想建设工作，对所辖团队中出现的与公司要求相悖的非积极思想倾向应及时发现、及时管理制止。负责对有处置权的员工的违纪违规处理，负责由上级处置的本部门员工违纪违规事项的处理意见上报

10. 对所辖部门的安全教育、重大事项发生以及危机处理负有责任

11. 完成领导交办的其他任务

基本要求:

1. 大专以上学历，30岁以上

2. 10年以上销售经验，5年以上快速消费品MT渠道的销售管理经历

3. 接受过规范的销售管理培训，长期成功的销售团队带领经历

4. 表达力强，具说服力；思考全面，分析透彻；眼光长远，准确前瞻

5. 要有整体观念、团队合作精神，认真负责，具备奉献精神

6. 熟悉现代企业经营管理模式，注重企业内部人才培养，具备广泛的人脉网络

7. 较强电脑操作能力，数据整合与分析能力

上海百事可乐饮料有限公司是中外合资企业，成立于1989年，坐落于上海市闵行***经济技术开发区，占地面积4万2千平方米，投资总额5160万美元。共有四条流水线，其中pet线两条、拉罐线一条、混合线一条，年产能约6000万标箱。现有直接和间接雇佣员工约2000人，为百事饮品事业中国“北京、上海、广州、深圳”四大灌瓶厂之一。销售区域覆盖上海市及江苏南部等地。生产、 销售百事可乐、七喜、美年达等世界驰名品牌碳酸饮料系列产品。
上海百事自1989年成立以来，企业运营一直保持持续的增长。目前年销售量逾7000万标箱，年销售收入逾13亿人民币，在业绩贡献方面在百事饮品事业东区，百事饮品中国，承担着极其重要的角色。
上海百事致力于业绩的持续健康发展，源于优秀的业绩，曾获“中国食品工业改革开放二十年杰出外商投资企业”、美国《财富》杂志 “中国最受赞赏的外商投资企业”、 “百事全球***灌瓶厂奖”、“中国饮料工业二十强”等50多个市级、***和国际百事公司的高等级荣誉。
上海百事致力于人才的持续有效培养，在打造坚实的以来自于内部晋升为主的管理团队的同时，亦在为百事饮品事业输出优秀的高层管理人员，曾获“百事全球高绩效管理团队奖”等荣誉。