蚌埠招聘

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业。

2、2年及以上行政、人事管理经验，至少1年主管岗经验，有百货或商业相关从业经验者优先。。

3、熟悉国家、地区行政、劳动保障等相关法律法规。

5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

岗位职责：

1、根据公司经营管理需求，编制和完成年度、月度招聘计划。

2、根据公司和岗位要求，进行培训计划的拟定和实施。

3、协助部门负责人检查全员绩效计划和绩效评分的合理性、合规性。

4、负责行政费用的年度预算的编制，月度预算费用的把控。

5、后勤保障：负责公司的办公用品、工服、车辆、员工餐费等日常管理工作。

6、基础人事以及其他领导交办的工作事项。

    新城控股创立于1993年，总部设于上海。自成立之初，公司就保持着不断前进的步伐，凭借坚定的信念和领先的开发模式迅速发展壮大，已成为拥有两家上市公司、跨足住宅地产和商业地产的综合性地产集团，长期位列中国房地产行业前20强。目前，集团总资产近600亿元人民币，已开发及开发中项目达100余个，分别位于上海、南京、苏州、常州、镇江、南昌、长春、海口、成都等国内23座大、中城市。集团将坚持以上海为中枢，长三角为核心，并向珠三角、环渤海和中西部地区进行全国扩张的“1+3”战略布局。