蚌埠招聘

职位描述：
一、基础要求
     1、全日制大专以上学历，18周岁以上者。
      2、认可销售行业，配合管理。
        3、工作与生活有冲突时可以自我协调处理。
          4、有激情，能吃苦耐劳，富有亲和力和良好的沟通能力
            5、高度的工作责任感，良好的团队精神及服务意识
 二、业务方向
         1、我们隶属上海链家经纪有限公司二手房事业部，我们主要经营二手房买卖、租赁，一手房代理销售，非居住用地代理出租出售。
           2、入职15天后可后台申请配备公司定制机（小米4手机一部、小米5），内嵌公司定制系统及公司APP软件。
 三、培训体系
     1、新员工入职后，会再区域或门店熟悉一个星期，再同期学员或同事一同参加链家新员工训，时长3天2夜，封闭式半军事管理，主要了解公司企业文化，快速融入团队，加快成长。
       2、门店带教，新员工由老员工或经理直接带教，熟悉区域房源，业务操作，提升个人工作能力。
         3、对于突出人员会有公司安排统一雏鹰培训，储备管理者，我司安排的培训，一律都是带薪培训。
 四、个人晋升空间
      1、业务层次
        初级物业顾问——物业顾问——高级物业顾问——营业主任——客户主管——客户经理——高级客户经理——终身荣誉员工
           2、管理层
              初级物业顾问——物业顾问——高级物业顾问——营业主任——分行经理——区域总监——营运副总——事业部总经理——合伙人
 五、员工福利
     1、新员工入职无责底薪4000元每月，转正以后底薪5000元，新人享受老人的工资提成，租赁业绩的40%统提，买卖业绩15%-45%分阶段提成。
       2、季度旅游，公司没季度排名，出去旅游，区域内部也没季度排名，国内旅游，带薪旅游，免费旅游。
 六、自我介绍
     我是2015年7月入职链家地产，工作至今，2017年2月提升经理，我是2015届大专毕业生，入职之前做了本专业的工作一年，因工作单一枯燥，资薪一般，故转行来到了链家地产，2016年一年的流水都在7K以上，期间市场好的时候做买卖，差的时候做租赁，工作多样性，现任大西南七宝三区水清年华店分行主管，第一单买卖客户是在水清年华驻守来的，第一单租赁房子是水清年华的，上任后第一单买卖案子是水清年华的业主，在诸多巧合下，我选择了链家，选择了水清年华这家门店，希望在这里，可以认识到更多的伙伴，谢谢，欢迎致电17717520552 周先生。
  七、门店地址：上海市闵行区七宝沪松公路565弄62号链家地产
                   联系人：周先生17717520552 举报 分享

公司介绍
链家成立于2001年，是中国前沿的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市，门店数量超过8000家，经纪人超过12万名。
多年来，链家一直坚持以用户为核心，以诚信为本，提供可靠的房产相关服务。明确提出“透明交易、签三方约、不吃差价”的阳光操作模式，并于2011年提出全渠道真房源，不仅为消费者提供安心、省心的购房保障，有效提升购房效率，更打破了行业内信息不对称的壁垒，有效推动了信息无差别分享并树立了正确的市场规范。2014年，链家推出购房安心服务承诺，为消费者提供保障赔付，树立行业标准，目前在上海链家已经推出十二大安心服务承诺，涵盖了房屋交易的前中后各个环节。
2019年链家确立了品牌价值主张：国民链家，品质为先。同时，提出对房产经纪人（Agent）岗位的人才标准：高素质、高学历、高专业度、高社区参与度，链家一直致力于培养行业内高综合素养的人才，未来也将持续不断的为行业培养更多栋梁之才。
2019年6月，上海市房地产经纪行业协会召开“自律专业委员会”筹备会议，上海链家以高票当选为“自律专业委员会”主任，王拥群博士被选为自律专业委员会的首届主任。链家大力配合协会打造“公开透明诚信”的房产信息平台，为提升行业的服务品质、保障客户的交易合规奠定诚信基石，并以身作则推动行业在诚信经营上的整体进步。