交通银行蚌埠分行信用卡客户经理
交通银行股份有限公司信用卡中心
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:国企
- 公司行业:银行
职位信息
- 发布日期:2017-04-20
- 工作地点:蚌埠
- 招聘人数:3人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:销售代表
职位描述
职位描述:
职位描述:
职责:熟练掌握销售技巧和话术,负责开展蚌埠各类信用卡推广活动,完成销售指标;耐心细致,为客户提供优质的服务,确保客户和银行利益。。。
晋升:见习业务代表—正式业务代表—高级业务代表—储备主任—见习业务主任—正式业务主任—高级业务主任—后备经理—推广经理
要求:
1、大专以上学历,年龄20至35岁之间 (学历是交通银行硬性要求)
2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神,能吃苦耐劳。
3、强烈的团队协作意识、踏实勤奋的工作作风。
4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先
用工管理及薪酬待遇
本机构实行独立的薪酬制度,将为您提供:
可观的收入=底薪2500+月度奖金(提成)+七险一金+年度激励奖金。。。(奖金多劳多得上不封顶)
所有业务平均薪资6000-12000/月
丰富的福利=缴纳五险一金+商业意外险+员工在职体检
完善的培训=专业的带薪入职培训+系统的在职培训
提供独生子女托费报销
提供工会等各种福利
在职期间报销专升本费用
联系人:许主任 手机:18355306354
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职位描述:
职责:熟练掌握销售技巧和话术,负责开展蚌埠各类信用卡推广活动,完成销售指标;耐心细致,为客户提供优质的服务,确保客户和银行利益。。。
晋升:见习业务代表—正式业务代表—高级业务代表—储备主任—见习业务主任—正式业务主任—高级业务主任—后备经理—推广经理
要求:
1、大专以上学历,年龄20至35岁之间 (学历是交通银行硬性要求)
2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神,能吃苦耐劳。
3、强烈的团队协作意识、踏实勤奋的工作作风。
4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先
用工管理及薪酬待遇
本机构实行独立的薪酬制度,将为您提供:
可观的收入=底薪2500+月度奖金(提成)+七险一金+年度激励奖金。。。(奖金多劳多得上不封顶)
所有业务平均薪资6000-12000/月
丰富的福利=缴纳五险一金+商业意外险+员工在职体检
完善的培训=专业的带薪入职培训+系统的在职培训
提供独生子女托费报销
提供工会等各种福利
在职期间报销专升本费用
联系人:许主任 手机:18355306354
职能类别: 销售代表
关键字: 直销销售
公司介绍
交通银行,始建于1908年;1987年,重新组建,成为我国第一批全国性股份制商业银行。2004年6月30日,交通银行完成财务重组,并于当年8月引入了汇丰银行这一国际战略投资者。2005年6月23日,交通银行在香港成功上市,成为中国内地第一批在海外首次公开发行上市的商业银行,标志着向创办国际一流金融企业的目标又迈出了坚实的一步。
信用卡中心合肥分中心是直属于上海总行卡中心的机构,现在我们诚挚地邀请有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的精英加盟,在创造交通银行双币信用卡行业领袖的同时,更为自己的职业生涯创造新的高峰!
信用卡中心合肥分中心是直属于上海总行卡中心的机构,现在我们诚挚地邀请有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的精英加盟,在创造交通银行双币信用卡行业领袖的同时,更为自己的职业生涯创造新的高峰!
联系方式
- 公司地址:上班地址:田家庵区龙湖南路交通银行龙湖支行