蚌埠招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
5、有很丰富的管理经验和管理技巧,在同行业或在外企有过管理或业务有独到的见解的优先
6、招募并组建售后服务团队,并负责日常管理和培训以及激励辅导等管理工作.

任职要求：
1、年龄25—45周岁；学历:大专及以上；
2、热爱销售工作，抗压能力强，工作主动，有团队合作精神 ；能勤奋学习和沟通能力强；
3、认同企业发展理念，团队融入感强（积极正面，有带动辐射力）
4、敬业、执着，有较强的市场开拓能力和创新能力
5、思维敏捷，有良好的表达能力和沟通技巧；能独立发现和解决问题！

福利待遇：
1、训练津贴3600至5400元+销售津贴++业绩津贴+管理津贴+继续率津贴+月（季度+年季度）奖+养老津贴等，收入上不封顶
2、做五休二，法定假日根据国家标准为准，9:30到11点参加早会，下午时间自行安排，弹性灵活
3、公开透明的考核机制和通畅的晋升制度，为有能力者提供充分的施展空间； 举报 分享

本公司是一家从事多元化服务企业，我们识人才为重要核心，公司始终致力于用户满意高于一切的经营理念及专业的服务，稳居行业翘楚。