蚌埠招聘

职位描述：
一 岗位职责：
1、 根据产品布局及推广策略，制定切合市场的培训计划，确保培训计划符合培训需求。及时的将新品、新功能、新知识、新的传播理念转化为培训课件，传授给各级市场人员，并跟踪落实培训效果。
2、 了解市场需求、了解人员需求，定期组织有针对性、专业性的培训课程，解决市场所需。了解竞品、分析竞品，并形成系统的对比分析对市场人员进行讲解，帮助产品销售，帮助市场人员答疑。整理、收集分公司优秀案例，进行总结、点评，并将经典案例进行传播，在分公司内形成良好的学习标杆氛围。
3、 根据全年的产品规划，深入挖掘新品的差异化卖点，形成终端培训课件，组织实施符合产品推广的培训工作。了解行业动态，针对热销机型、主推机型制定有效的应对培训计划，及时跟进、处理。跟进产品销售情况、任务完成情况，发现问题、分析问题，不断的完善培训内容、培训形式，从而带动销售。定期对办事处层面人员的培训掌握情况进行抽查，监督落实培训工作的时效性。
4、 负责导购人员的招聘、晋升、考核、激励等相关管理制度的制定和实施。负责促销员入职、离职、调动等相关手续的办理及工作答疑。负责每月促销员工资的制作、审核；促销费用预计。时刻关注一线导购人员的团队建设、思想动态、销售情况，并及时给予关怀与帮助。
5、 总经理及部门经理其它交办事宜。
二 任职资格
1、本科及以上学历，专业不限；
2、相关培训工作经验，有家电行业从业经验优先； 举报 分享

海信集团是特大型电子信息产业集团公司，成立于1969年。
海信坚持“技术立企、稳健经营”的发展战略，以优化产业结构为基础、技术创新为动力、资本运营为杠杆，持续健康发展。进入21世纪，海信以强大的研发实力为后盾，以优秀的国际化经营管理团队为支撑，加快了产业扩张的速度，已形成了以数字多媒体技术、现代通信技术和智能信息系统技术为支撑，涵盖多媒体、家电、通信、智能信息系统和现代地产与服务的产业格局。2011年海信实现销售收入716亿元，在中国电子信息百强企业中名列前茅。
海信拥有海信电器（600060）和海信科龙电器（000921）两家在沪、深、港三地的上市公司，是持有海信（Hisense）、科龙（Kelon）和容声（Ronshen）三个品牌的企业集团。海信电视、海信空调、海信冰箱、海信手机、科龙空调、容声冰箱等海信产品畅销海内外 。
海信在青岛、深圳、顺德、美国、比利时等地建有研发中心，初步确立全球研发体系。科学高效的技术创新体系，使海信的技术创新工作始终走在国内同行的前列。
目前，海信在南非、埃及、阿尔及利亚等地拥有生产基地，在全球设有15个海外分支机构，产品远销130多个国家和地区。