巴中招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级拟定及优化招聘模块的相关制度及流程标准，并监督执行；
2、编制公司组织构架、岗位架构图、岗位编制类文件，并报权责领导审核审批；
3、协助上级制定年度人才盘点计划和组织实施；
4、分析招聘需求，拟定年度、月度招聘计划；制定全年招聘成本预算，做好招聘渠道管理；
5、执行重点岗位的发布、甄选、面试等工作，做好人员初试、复试、终试、入职确认等环节的沟通与管理工作；
6、协助上级领导建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
7、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、人力资源管理或相关专业大专大专及以上学历，三级及以上人力资源管理师；
2、3年以上招聘实操经验，医药行业或猎头经历优先；
3、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道。 举报 分享

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