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储备主管 人事助理 (底薪+提成+绩效)

中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:保险

职位信息

  • 发布日期:2017-04-14
  • 工作地点:西安-新城区
  • 招聘人数:10人
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.5-1万/月
  • 职位类别:保险业务经理/主管  储备经理人

职位描述

职位描述:
一、岗位职责:

     人事助理负责日常招聘面试,团队考勤,绩效考核等工作。

     储备主管负责协助管理团队,业务推动等工作。

     行政助理听从经理安排,会务组织,处理办公室日常事务,协助统计行政费用及其他数据收集。

二、发展空间
1、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)

第一:做业务路线——业务精英/销售精英,月薪1.5万到2万 。

职级路线:业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。

业务员(年薪5万左右)、业务主任(年薪8万左右)、业务经理(年薪20万以上),高级业务经理(保底50万以上)。

第二:做管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均1.8万。

业务员—组经理(组经理、银质组经理、金质组经理)—部经理(部经理、高级部经理、资深部经理)—区经理(区域总监、高级区域总监)。

组经理(年薪15万左右)、处经理(年薪40万左右)、区域经理(年薪100万以上)。

第三:做行政内勤——培训讲师、早会主持人等,月薪5000 左右,年终奖 3万。

可以做培训讲师、培训主持人、行政内勤、现场督导等岗位方向发展。

培训讲师(年薪6万左右),行政内勤、培训主持人(年薪5万左右)。


任职要求:

形象好气质佳,做事认真负责。

熟练使用办公软件。

良好的沟通、组织、协调能力
联系人:郑主管 联系方式:15909205293(同微信号,可微信咨询)

职能类别: 保险业务经理/主管 储备经理人

关键字: 人事助理 储备主管 行政助理

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公司介绍

中国人寿保险(集团)公司,是国有特大型金融保险企业,总部设在北京,世界500强企业、中国品牌500强,属中央金融企业。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年,经国务院同意、保监会批准,原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险(集团)公司,业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域,并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
       中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年,总保费收入达3868亿元,境内寿险业务市场份额为31.6%,总资产达24071亿元,是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强,排名第54位;连续7年入选世界品牌500强,位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强,位列第15位。所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后,又于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,并已成为全球市值***的上市寿险公司。2016年8月,中国人寿保险(集团)公司在2016中国企业500强中,排名第12。 2018年《财富》世界500强排名第42位。

联系方式

  • Email:zgrshe@163.com
  • 公司地址:地址:span西安市新城区五路口十字东北角都市118酒店中国人寿新城支公司4层