百色招聘

职位描述：
人事岗位职责

1、组织制定公司人事规章制度，组织建立公司人力资源部门，合理安排部门人员结构，并督促、检查制度的贯彻执行。
　　2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。
　　3、组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。
　　4、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
　　5、负责人员招聘，通过多种渠道为公司快速的寻求合适的人才。
　　6、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。
　　7、负责组织实施绩效考核，统计考核结果。
　　8、负责核定各岗位的工资标准以及福利制度，（并编制方案，整理成册），按照标准方案核算每月员工的工资。
　　9、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。
　　10、负责社保的办理。
　　11、负责建立健全员工的人事档案。
　　12、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。
　　13、负责员工考勤管理和纪律监察
　　14、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。
　符合条件者可直接到公司面试：柳州市柳邕路声福机电国际市场1栋12-6 举报 分享

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