西服车间主任
海城东越制衣有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2014-01-06
- 工作地点:鞍山
- 招聘人数:1
- 职位月薪:4500-5999
- 职位类别:生产经理/车间主任
职位描述
岗位职责:
1、根据公司下达的任务,制定本车间的生产计划并负责组织车间产品的生产,以确保预期的产量、质量、交货期按计划实现;
2、负责生产过程中质量、环境管理的执行,以确保满足文明生产、安全生产和环保要求;
3、负责定期对车间效率生产进行分析,以提高完成计划的能力;
4、负责对车间计件员工工资的审核,以确保准确及超出公司的定额;
5.指导、培训下属,管理他们的绩效,以提升他们的能力,使部门工作有效开展;
任职资格:
1、 服装行业制装经验8年以上,同等岗位3年以上工作经验,熟悉西服制装工艺,能够熟练进行现场工艺指导;
2、 初中以上学历,具备良好的沟通、执行能力,确保及时将车间生产情况给予反馈,协助上级更好的安排生产计划;
3、 具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题;
4、 熟知产品行业标准规范、生产制程及操作规范,具备过硬的质量意识。
1、根据公司下达的任务,制定本车间的生产计划并负责组织车间产品的生产,以确保预期的产量、质量、交货期按计划实现;
2、负责生产过程中质量、环境管理的执行,以确保满足文明生产、安全生产和环保要求;
3、负责定期对车间效率生产进行分析,以提高完成计划的能力;
4、负责对车间计件员工工资的审核,以确保准确及超出公司的定额;
5.指导、培训下属,管理他们的绩效,以提升他们的能力,使部门工作有效开展;
任职资格:
1、 服装行业制装经验8年以上,同等岗位3年以上工作经验,熟悉西服制装工艺,能够熟练进行现场工艺指导;
2、 初中以上学历,具备良好的沟通、执行能力,确保及时将车间生产情况给予反馈,协助上级更好的安排生产计划;
3、 具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题;
4、 熟知产品行业标准规范、生产制程及操作规范,具备过硬的质量意识。
公司介绍
海城东越制衣有限公司坐落于辽宁省海城市南台工业园区,东靠202哈大铁路,西邻沈大公路;交通便利,地理位置优越。
东越制衣有限公司成立于2004年,我公司是集生产、研发、销售于一体的大型服装(西服、休闲装等)加工企业,曾多次被鞍山市、海城市政府列为重点企业单位。
公司目前拥有员工600多人,固定资产7000万元,建筑面积达28000平方米,主要产品出口到美国、加拿大、德国、日本、韩国等国家和地方。“以人为本、尊重知识、尊重人才”一直作为公司的用人理念。公司建有党支部、团组织、工会、妇女联合会等保障职工的权益,公司不定期的组织一系列员工培训活动,提高员工的专业水平;组织一系列的员工活动,增加员工业余休闲活动。
福利待遇:
(1)、公司与员工签定劳动合同,负责缴纳社会保险。
(2)、公司提供市内通勤。
(3)、员工每月享受4天公休。
(4)、公司为员工提供福利食堂及外地员工住宿,解决员工用餐、住宿问题
(5)、公司为工龄满三年的员工每年提供冬季取暖费800元。
(6)、公司为车间机台工提供满三年连续工龄奖1500元;满五年连续工龄奖4000元;满十年连续工龄奖10000元;
(7)、公司有完善的晋升和人才培养制度,为每一名员工提供广阔的发展平台。
我们期待您的加入!
东越制衣有限公司成立于2004年,我公司是集生产、研发、销售于一体的大型服装(西服、休闲装等)加工企业,曾多次被鞍山市、海城市政府列为重点企业单位。
公司目前拥有员工600多人,固定资产7000万元,建筑面积达28000平方米,主要产品出口到美国、加拿大、德国、日本、韩国等国家和地方。“以人为本、尊重知识、尊重人才”一直作为公司的用人理念。公司建有党支部、团组织、工会、妇女联合会等保障职工的权益,公司不定期的组织一系列员工培训活动,提高员工的专业水平;组织一系列的员工活动,增加员工业余休闲活动。
福利待遇:
(1)、公司与员工签定劳动合同,负责缴纳社会保险。
(2)、公司提供市内通勤。
(3)、员工每月享受4天公休。
(4)、公司为员工提供福利食堂及外地员工住宿,解决员工用餐、住宿问题
(5)、公司为工龄满三年的员工每年提供冬季取暖费800元。
(6)、公司为车间机台工提供满三年连续工龄奖1500元;满五年连续工龄奖4000元;满十年连续工龄奖10000元;
(7)、公司有完善的晋升和人才培养制度,为每一名员工提供广阔的发展平台。
我们期待您的加入!