鞍山招聘

职位描述：
1、协助制定年度培训规划，审核指导各部门年度培训规划制定及实施；
2、盘点人员进出情况，跟踪新员工入职培训、实施梯队人才培养；
3、内部讲师团队建设，提升讲师课程开发与授课技能，加强讲师团队凝聚力；
4、构建开发课程体系，建立并维护培训知识库；
5、整合资源，建立合适公司的培训资源库；
 
职位要求：
1、年龄在25-32岁之间，本科及以上学历，人力资源、工商管理类等相关专业优先；
2、2年以上培训管理经验，有企业内部课程开发及讲师授课经验优先；
3、具有深厚的文字功底，较强的组织协调、语言表达及沟通能力。 举报 分享

    泰尔重工股份有限公司（以下简称“泰尔重工”）成立于2001年，位于安徽马鞍山经济技术开发区，公司注册资金18720万元，占地面积约22万平方米。公司主要从事工业万向轴、齿轮联轴器、剪刃、滑板、卷取轴、打捆机、汽车传动轴及汽车零部件等产品的设计、研发、制造、销售与服务。秉着“精勤治业、追求卓越”的企业精神，经过快速成长和蕴积，泰尔重工实现了跨越式发展，并于2010年成功上市，成为了冶金行业万向联轴器领域中的龙头企业。
    展望未来，泰尔重工任重而道远。公司将始终坚持“传动机械、冶金装备、高端智能装备”行业为发展方向，以“市场全球化、品牌国际化、管理集团化、运行信息化”为战略目标，坚持“满足客户需求 实现员工价值 满足投资回报 实现社会责任”的价值观，继续秉承“精勤治业、追求卓越”的企业精神，锐意进取，不断创新，致力打造成“国际泰尔”、“百年泰尔”。