安顺招聘

职位描述：
1. 组织开展企业文化管理工作，组织建立公司统一的企业文化体系，包括核心价值观、理念体系、宣传口号和企业文化手册等；
2. 负责公司会议、日常例会、重大业务会议及公司月度、年度会议的组织工作，做好会议纪要及会议决议事项的落实和反馈工作。
3. 建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度；
4. 收集相关的劳动用工等人事政策及法规，建立、维护人事档案、办理和更新劳动合同；
5. 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6. 负责员工工资核算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
7. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作。
任职要求：
1. 大专以上学历，男女不限，20-35岁，行政人事管理专业；
2. 3年以上行政管理岗位工作经验；
3. 精通相应的行政管理知识，熟悉政策法规知识、文书档案知识和计算机网络知识，了解公关礼仪知识。 举报 分享

项目同时依托占地600余亩的强大优势，将安顺市旅游集散及服务中心，酒店集群等其他相关配套设施项目，精心、科学规划，合理布局，将安顺的美景、美物、美俗、美人、美宿等五大类别，镶嵌其中，使之成为安顺对外旅游展示及功能使用的第一门户。