安顺招聘

职位描述：
岗位职责
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理体系（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业特别是生产制造型企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

薪资：面议 举报 分享

公司成立于2000年，有员工500人余人，年产值4亿以上，在云南晋宁清水河、大理凤仪两大生产基地，是一家专业从事肥料研发、生产、销售的公司，也是云南最大的复合肥民营企业。

公司地址：昆明市世纪城华春苑15幢13楼1131室,乘坐161路到“师大金源学校”下车或乘坐165/154/185/31路在“世纪城广福路口”下车
应聘电话：0871-67320359\13608866262\18669178228
邮箱：kmnjlhr@126.com(请以“姓名+应聘岗位”的形式投递)
网址：www.kmnjl.net.