安庆招聘

职位描述：
要求：
大专及以上学历，有大型超市营运管理经验，较强的组织能力和领导能力及良好的沟通协调技巧。

工作内容：
1. 负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划，制定标准化、规范化的工作流程，经总经理批准后监督执行。
2. 负责为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告。负责定期为公司提出定题企业经营状况分析和前景预测报告。
3. 管理协调市场部和技术部工作，确保公司经营系统整体功能发挥，对重大问题上报总经理裁决。
4. 负责组织制定公司经济责任制考核制度和考核工作实施细则，按月考核评分及时公布。
5. 主持公司经营系统总体设计方案 ，负责全公司经营投资预算方案、在批准后组织实施。
6. 密切关注国际国内信息产业动向和趋势，评估重大信息技术的影响，为公司引进先进信息技术提出意见和建议。
7. 负责审查部门提交的各种工作汇报，评估工作效率并对存在的问题加以处理，定期听取直接下级述职，并做出工作评定。
8. 负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。
9. 负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度；
10. 负责组织对公司人员的业务培训;
11. 完成总经理临时交办的工作。
12. 负责下属部门的日常工作安排和管理
13. 负责建立规范、高效的营运管理体系并优化完善；
14. 制定公司营运标准并监督实施；
15. 制定公司营业目标，推动并确保营业指标的顺利完成；
16. 根据公司发展战略，统筹制定公司的发展目标并分步实施；
17. 落实加盟店的开发和管理政策，加快扩张步伐；
18. 保证工程服务效果，配合新店开发和日常营运的需求；
19. 完善内部采购流程建设，降低公司营运成本；
20. 负责新开店的筹划和营运工作；
21. 负责指导和协调店铺的日常经营活动；
22. 负责营运经营预算的制定和达成；
23. 负责与公司各职能部门之间沟通与协调。
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永丰超市起步于1999年的乡镇便利店，2005年永丰超市高河店开业，标志怀宁县永丰超市有限公司正式成立。公司凭借准确的市场定位、高效的工作团队、完善的服务体系，不断扩大连锁规模，现已发展成为拥有1200多人的员工队伍、经营面积近40000平方米、经营品种达4万多种的本土化零售龙头企业，经营网络覆盖怀宁城乡各地。